جدول المرتبات الجديد لكل درجة وظيفية قبل خصم الاستقطاعات وبعد زيادة الحد الأدنى للأجور والعلاوة السنوية

جدول المرتبات الجديد
جدول المرتبات الجديد لكل درجة وظيفية

المرتبات .. أعلن الدكتور مصطفى مدبولي، رئيس مجلس الوزراء، خلال المؤتمر الصحفي الأخير عن تغييرات كبيرة في مرتبات الموظفين المخاطبين بقانون الخدمة المدنية رقم 81 لسنة 2016، وذلك بدءًا من صرف مرتبات شهر يوليو 2026 ، حيث جاءات هذه التغييرات ضمن جهود الحكومة لتحسين دخل العاملين بالجهاز الإداري للدولة.
 


رفع الحد الأدنى للأجور بمقدار 1000 جنيه وعلاوة إضافية 12% 



تشمل القرارات الأخيرة رفع الحد الأدنى للأجور بمقدار 1000 جنيه، بالإضافة إلى علاوة 12% من الأجر المكمل، لتنعكس على المرتبات الشهرية لجميع الموظفين المخاطبين بقانون الخدمة المدنية، بما يساهم في تعزيز مستوى المعيشة ومواجهة ضغوط الأسعار.
 


الزيادة الجديدة تشمل نحو 4 ملايين موظف بالجهاز الإداري



يستفيد من هذه الزيادة نحو 4 ملايين موظف بالجهاز الإداري للدولة، حيث تتفاوت التغيرات حسب الدرجة الوظيفية، وتشمل كل المستويات من الدرجة السادسة وصولًا إلى الدرجة الممتازة، مع ارتفاعات واضحة في الراتب الأساسي قبل خصم الاستقطاعات.
 


حساب مرتبك الجديد حسب درجتك المالية والوظيفية بعد زيادة المرتبات والعلاوة



فيما يلي أبرز التغيرات في المرتبات قبل خصم الاستقطاعات لكل درجة وظيفية:

الدرجة السادسة: من 7000 إلى 9050 جنيهًا
الدرجة الخامسة: من 7500 إلى 9625 جنيهًا
الدرجة الرابعة: من 8000 إلى 10,200 جنيه
الدرجة الثالثة: من 8500 إلى 10,775 جنيه
الدرجة الثانية: من 9000 إلى 11,350 جنيه
الدرجة الأولى: من 9200 إلى 11,580 جنيه
درجة المدير العام: من 10,200 إلى 12,730 جنيه
الدرجة العالية: من 12,200 إلى 15,030 جنيه
الدرجة الممتازة: من 13,200 إلى 16,180 جنيه


زيادة المرتبات تهدف لتحسين الوضع المعيشي للموظفين



تأتي هذه الزيادة ضمن السياسات الحكومية لدعم الموظفين المخاطبين بقانون الخدمة المدنية، وضمان قدرة العاملين على مواجهة التحديات الاقتصادية الحالية، وتحقيق استقرار دخلهم بما يتناسب مع ارتفاع تكاليف المعيشة.
 


المتابعة الحثيثة من الحكومة لضمان صرف المرتبات الجديدة دون تأخير



أكدت الحكومة أن صرف المرتبات الجديدة للمخاطبين بقانون الخدمة المدنية سيتم اعتبارًا من شهر يوليو 2026، مع مراقبة دقيقة لضمان تطبيق الزيادات بشكل كامل على جميع المستحقين وفق درجاتهم الوظيفية والمالية.

          
تم نسخ الرابط