الزيادات تدخل حسابات الموظفين من يوليو
موعد صرف مرتبات يوليو 2026 بعد تطبيق زيادة المرتبات ورفع الحد الأدنى للأجور
تبدأ وزارة المالية صرف مرتبات شهر يوليو 2026 للعاملين بالدولة اعتبارًا من يوم 24 يوليو، متضمنة الزيادات الجديدة التي أقرتها الحكومة ضمن موازنة العام المالي 2026/2027، وتشمل رفع الحد الأدنى للأجور إلى 8000 جنيه شهريًا، إلى جانب علاوات وحوافز إضافية لمختلف الفئات بالجهاز الإداري للدولة.
وأكد أحمد كجوك، وزير المالية، أن زيادة أجور العاملين بالدولة تدخل ضمن حسابات الموازنة الجديدة، بعد موافقة مجلس النواب على مشروع الموازنة، موضحًا أن الحكومة رفعت مخصصات بند الأجور إلى نحو 822.8 مليار جنيه، في إطار تحسين دخول الموظفين وتخفيف الأعباء المعيشية عن المواطنين.
موعد صرف مرتبات يوليو 2026
من المقرر أن يبدأ صرف مرتبات يوليو 2026 للعاملين بالوزارات والمصالح الحكومية والهيئات العامة اعتبارًا من يوم 24 يوليو 2026.
وتستمر عمليات الصرف لمدة 5 أيام متتالية، وفق الجدول الزمني الذي تعتمده وزارة المالية لكل جهة إدارية، بما يضمن انتظام الصرف وتقليل الزحام على ماكينات الصراف الآلي ومنافذ الحصول على المرتبات.
وتصرف مرتبات يوليو بالزيادات الجديدة مع بداية تطبيق موازنة العام المالي 2026/2027، التي تتضمن حزمة لتحسين الأجور ورفع الحد الأدنى للرواتب.
طرق صرف مرتبات يوليو 2026
أتاحت وزارة المالية عدة وسائل لصرف مرتبات العاملين بالدولة، بما يضمن سهولة حصول الموظفين على مستحقاتهم المالية دون تكدس.
وتشمل طرق الصرف المتاحة:
ماكينات الصراف الآلي ATM التابعة للبنوك.
فروع البنوك الحكومية والخاصة.
مكاتب البريد المصري.
المحافظ الإلكترونية عبر الهاتف المحمول.
بطاقات الدفع الإلكتروني ميزة.
تطبيقات الدفع الرقمي المختلفة.
وأهابت وزارة المالية بالعاملين في الجهات الإدارية عدم التزاحم على ماكينات الصراف الآلي، لأن المرتبات ستكون متاحة في أي وقت اعتبارًا من تاريخ بدء الصرف المحدد لكل جهة.
زيادة المرتبات في يوليو 2026
تتضمن الزيادة الجديدة رفع الحد الأدنى للأجور إلى 8000 جنيه شهريًا، بالتزامن مع بدء العام المالي الجديد 2026/2027.
كما تشمل الحزمة علاوة بنسبة 12% للعاملين المخاطبين بقانون الخدمة المدنية، وعلاوة بنسبة 15% للعاملين غير المخاطبين بالقانون.
وتتضمن القرارات أيضًا حوافز إضافية لبعض الفئات، بينها منح نحو مليون معلم حافز تدريس إضافي بقيمة 1000 جنيه شهريًا، إلى جانب صرف حافز تميز للإداريين العاملين بالمدارس بقيمة 2000 جنيه.
وأكد وزير المالية أن التكلفة الإجمالية للزيادات الأخيرة في الأجور تتجاوز 100 مليار جنيه، ضمن توجه الحكومة لتحسين دخول العاملين بالدولة.
جدول الحد الأدنى للمرتبات بعد الزيادة
بعد تطبيق الزيادة الجديدة في يوليو 2026، يأتي الحد الأدنى للمرتبات وفق الدرجات الوظيفية كالتالي:
موظفو الدرجة الممتازة: 14900 جنيه بدلًا من 13200 جنيه.
موظفو الدرجة العالية: 12900 جنيه بدلًا من 11200 جنيه.
موظفو درجة مدير عام أو ما يعادلها: 11500 جنيه بدلًا من 10300 جنيه.
موظفو الدرجة الأولى: 10800 جنيه بدلًا من 9200 جنيه.
موظفو الدرجة الثانية: 9500 جنيه بدلًا من 8200 جنيه.
موظفو الدرجة الثالثة التخصصية: 9100 جنيه بدلًا من 8700 جنيه.
موظفو الدرجة الرابعة: 9000 جنيه بدلًا من 8200 جنيه.
موظفو الدرجة الخامسة والخدمات المعاونة: 8500 جنيه بدلًا من 8100 جنيه.
موظفو الدرجة السادسة: 8000 جنيه بدلًا من 7000 جنيه.
مخصصات الأجور في الموازنة الجديدة
قال وزير المالية إن مخصصات أجور العاملين بالجهاز الإداري للدولة بلغت نحو 822.8 مليار جنيه في موازنة العام المالي 2026/2027.
وتعكس هذه المخصصات التوسع في الإنفاق على الأجور، مع تطبيق الزيادات الجديدة بداية من مرتبات يوليو، ضمن حزمة تستهدف دعم القوة الشرائية للعاملين بالدولة ومواجهة ارتفاع تكاليف المعيشة.
وتأتي الزيادة بالتزامن مع تطبيق عدد من الإجراءات الاجتماعية الأخرى داخل الموازنة الجديدة، بما يشمل الدعم والحماية الاجتماعية وبرامج مساندة الفئات الأولى بالرعاية.
زيادة مخصصات الحماية الاجتماعية
أوضح أحمد كجوك أن مخصصات الدعم والحماية الاجتماعية ارتفعت إلى 836.8 مليار جنيه خلال العام المالي الجديد، بمعدل نمو سنوي يبلغ 13%.
وتتضمن الموازنة الجديدة 178.3 مليار جنيه لدعم السلع التموينية، إلى جانب 55.3 مليار جنيه لبرامج الحماية الاجتماعية المختلفة.
وتشمل هذه البرامج تكافل وكرامة، والضمان الاجتماعي، ومعاش الطفل، وبرامج دعم المرأة المعيلة والرائدات الريفيات، ضمن خطة توجيه الدعم إلى الفئات الأكثر احتياجًا.
دعم الطاقة والإسكان في الموازنة
خصصت الحكومة 120 مليار جنيه لدعم قطاع الطاقة وتسوية التشابكات المالية، بهدف ضمان استدامة الخدمات الأساسية وتحسين كفاءة القطاع.
كما رصدت الموازنة الجديدة 13 مليار جنيه لدعم مشروعات الإسكان الموجهة لمحدودي ومتوسطي الدخل، في إطار توفير وحدات سكنية مناسبة للفئات المستحقة.
وتأتي هذه المخصصات ضمن توجه الدولة لتحقيق التوازن بين زيادة الإنفاق الاجتماعي، ودعم الخدمات الأساسية، واستمرار جهود الإصلاح الاقتصادي.
دعم القمح وتطوير المناطق العشوائية
تضمنت الموازنة الجديدة تخصيص 69.1 مليار جنيه لتمويل شراء القمح المحلي من المزارعين، بعد زيادة أسعار توريد القمح بهدف تشجيع الإنتاج المحلي وتعزيز الأمن الغذائي.
كما رصدت الحكومة 4.3 مليار جنيه لتطوير المناطق العشوائية وتحسين مستوى الخدمات المقدمة لسكانها، بما يساهم في رفع جودة الحياة داخل المناطق المستهدفة.
وأكد وزير المالية أن الموازنة الجديدة تعكس توجه الدولة نحو تعزيز الإنفاق الاجتماعي، وتحسين مستوى معيشة المواطنين، مع الحفاظ على استقرار السياسات المالية وتحفيز النمو.
- مرتبات
- صرف مرتبات العاملين بالدولة
- موعد صرف مرتبات يوليو 2026
- زيادة أجور العاملين بالدولة
- موعد صرف مرتبات يوليو
- أجور العاملين بالدولة
- أحمد كجوك
- رفع الحد الأدنى للأجور
- مرتبات يوليو